Tata Kelola Perusahaan dan Manajemen Resiko – Page 4

HIRA / HAZARD IDENTIFICATION & RISK ANALYSIS

DESKRIPSI Upaya perusahaan untuk dapat memenuhi berbagai persyaratan konsumen dan persyaratan lainnya, tidaklah membebaskan perusahaan dari tuntutan untuk juga memperhatikan keselamatan dan kesehatan para karyawannya. Berbagai aktivitas kerja–terlepas dari sifat, ukuran, dan kompleksitasnya-mengandung berbagai resiko terhadap keselamatan dan kesehatan dari personil yang melakukannya. Bilamana tidak ditangani dan dikelola dengan baik, maka resiko dan berbagai konsekuensi […]

HIRA / HAZARD IDENTIFICATION & RISK ANALYSIS Read More »

GOOD CORPORATE GOVERNANCE

DESKRIPSI Saat perusahaan-perusahaan di Indonesia mengalami krisis ekonomi pada tahun 1997 – 1998, IMF ( International Monetary Fund)mendorong pemerintah Indonesia untuk menjalankan kebijakan tata kelola perusahaan yang baik (good corporate governance). Sejak itu, dimulai dengan peraturan Bursa Efek Jakarta yang mensyaratkan setiap emiten untuk mengangkat komisaris independen dan membentuk komite audit. Dan juga Bank Indonesia

GOOD CORPORATE GOVERNANCE Read More »

FACILITY MANAGEMENT

Leave a Comment / Modul, Tata Kelola Perusahaan dan Manajemen Resiko / admciptaabadi

PENDAHULUAN Salah satu kunci sukses usaha pada abad ke-21 sangat erat kaitannya dengan kemampuan organisasi dalam mengendalikan sarana dan prasarana yang dimiliki berdasarkan dengan kondisi kerja dan lingkungan kerja yang dilandasi dengan kebutuhan kerja. Facility management (FM) mengintegrasikan prinsip ilmu teknis, administrasi bisnis dan perilaku manusia dalam mencapai produktivitas kerja yang lebih optimal. Facility management

FACILITY MANAGEMENT Read More »

TEKNIK INTERVIEW

Leave a Comment / Modul, Tata Kelola Perusahaan dan Manajemen Resiko / admciptaabadi

DESKRIPSI Training Teknik Interview oleh Serasan Cipta Abadi Salah satu tahap dalam perekrutan SDM di suatu perusahaan adalah interview. Hal ini dapat memberikan informasi mengenai karakter, pengalaman, pengetahuan, perilaku, skill, kemampuan dan kecocokan kultur budaya perusahaan terhadap kandidat pengisi jabatan. Interview memakai beberapa teknik yang pada dasarnya digunakan untuk mengetahui perilaku dan kinerja calon pada

TEKNIK INTERVIEW Read More »

STUDI KELAYAKAN INVESTASI

Leave a Comment / Modul, Tata Kelola Perusahaan dan Manajemen Resiko / admciptaabadi

DESKRIPSI Studi kelayakan investasi diperlukan untuk membantu pengambilan keputusan investasi/proyek yang besar dan digunakan pada rencana pengadaan asset atau aktiva perusahaan. Studi ini berisi berbagai aspek berkaitan dengan investasi yang akan diputuskan, yaitu meliputi aspek pasar, aspek teknis dan produksi,aspek organisasi, aspek finansial dan aspek lingkungan. Studi kelayakan investasi proyek bertujuan untuk mengkaji dan menganalisis

STUDI KELAYAKAN INVESTASI Read More »

STRATEGI MANAJEMEN OUTSOURCING

Leave a Comment / Modul, Tata Kelola Perusahaan dan Manajemen Resiko / admciptaabadi

DISKRIPSI Dalam kurun waktu sepuluh tahun terakhir ini, outsourcing merupakan salah satu tren bisnis yang terpoler di dunia. Hal ini dikarenakan banyak perusahaan maupun pekerja telah merasakan manfaatnya, baik secara langsung maupun tidak langsung. Di Indonesia, perkembangan outsourcing sangat lambat dan kurang popular, fenomena ini nampak pada perusahaan yang bermodal ratusan miliar belum mengimplementasikan bahkan

STRATEGI MANAJEMEN OUTSOURCING Read More »

STATISTIK INDUSTRI

Leave a Comment / Modul, Tata Kelola Perusahaan dan Manajemen Resiko / admciptaabadi

DESKRIPSI Setiap manusia membutuhkan suatu gambaran pasti dari setiap permasalahan dan ingin menyelesaikan masalah yang dihadapinya dengan cara ilmiah dan dengan disertai dengan bukti-bukti empiris. Demikian halnya dalam kehidupan dalam dunia kerja, segala sesuatu dinilai dengan menggunakan variable yang real dan bukan berdasarkan asumsi maupun perasaan saja. Jika Anda sudah mempelajari pengantar umum statistik dan

STATISTIK INDUSTRI Read More »

STANDARD OPERATING PROCEDURE (SOP)

Leave a Comment / Modul, Tata Kelola Perusahaan dan Manajemen Resiko / admciptaabadi

DISKRIPSI Pada bisnis yang mengedepankan “sistem” keberadaan Standard Operating Procedure (SOP) merupakan hal yang mutlak. Sistem pada perusahaan identik dengan menonjolkan kerja sama bukan individual, penerapan sistem bertujuan pelaksanaan layanan-layanan sesuai mutu yang ditentukan dan konsisten dari waktu ke waktu serta dimanapun disediakannya layanan tersebut. Selain itu adanya SOP, bisa digunakan untuk mengkomunikasikan sekaligus menyamakan

STANDARD OPERATING PROCEDURE (SOP) Read More »

SHIPPING MANAGEMENT

Leave a Comment / Modul, Tata Kelola Perusahaan dan Manajemen Resiko / admciptaabadi

DESKRIPSI Pemanfaatan transportasi laut dan udara untuk mendistribusikan atau mengirimkan barang baik dalam lingkup domestic maupun ekspor bukan merupakan hal baru bagi para eksportir dan pelaku usaha. Pelatihan manajemen kapal akan memberikan pengalaman baru bagi peserta, khususnya dalam pengiriman, penanganan kargo, menggunakan peralatan pengiriman, dan semua aturan dan peraturan pemerintah dalam pengiriman, pelatihan ini juga

SHIPPING MANAGEMENT Read More »

SERVICE ORIENTATION

Leave a Comment / Modul, Tata Kelola Perusahaan dan Manajemen Resiko / admciptaabadi

DESKRIPSI Dalam era Global Trade dan Zona Perdagangan Bebas, Kita semua telah menya-dari bahwa kurangnya pelayanan terhadap pelanggan yang dilakukan oleh parapemberi jasa akan berdampak positif terhadap berpindahnya konsumen ke mereklain, yaitu merek kompetitor. Oleh karena itu, untuk terus meningkatkan kepuasanpelanggan dan memelihara pelanggan, setiap organisasi tentunya harus memilikiSDM yang berorientasi pada kepuasan pelanggan, Hal

SERVICE ORIENTATION Read More »